Att vara en bra kollega: definitiv dekalogen

Läsningstid ~7 Min.
Att vara en bra medarbetare bidrar till att göra varje uppgift roligare. Vi tillbringar en stor del av våra liv med att arbeta så det är viktigt att kunna lita på konstruktiva människor omkring oss. Självklart skulle vi också kunna bidra till att skapa en trevligare miljö genom att agera bra kollegor för andra.

Var en bra arbetskamrat Tänk på all tid du spenderar på kontoret. Om du har någon vid din sida som du kan lita på och som kan göra din vardag trevligare, blir allt enklare och trevligare. Uppenbarligen finns det andra variabler men detta är verkligen en stor börda.

Vi vill alla ha den perfekta arbetskollegan. Frågan är om vi också kan visa denna dygd och vara de extraordinära kollegor som alla vill ha vid sin sida. Socialt utbyte fungerar tack vare ömsesidighet, därför kommer den behandling vi reserverar för andra att avsevärt påverka vad vi får tillbaka.

Å andra sidan säger ordboken att en kollega är vem som helst som är villig att följa med den andra personen. Och medföljande innebär att vara närvarande, uppmärksam och villig att utöva ett positivt inflytande. Vi har nämnt några av effekterna av att vara en bra kollega, men vilka är egenskaperna som gör dem så? Följande dekalogen definierar dem.

Talang vinner matcher men lagarbete vinner mästerskap.

-Michael Jordan-

Dekalogen för att vara en bra arbetskollega

1. Respekt är grunden

En bra arbetskollega är en som vet hur man respekterar andra. Detta innebär att veta hur man uppskattar andra som de är acceptera olikheter naturligt och utan önskan att förstöra dem. Han måste också kunna tilltala andra med den omtanke och vänlighet som vem som helst hoppas få.

2. Vet hur man delar tillgängliga resurser

Det är inte så ovanligt att olika typer av resurser måste delas på arbetsplatsen. Detta är en av de vanligaste källorna till konflikter på kontoret. Idealet är att skapa vissa mekanismer så att alla kan utnyttja dessa resurser men också att kunna ge efter vid en viss punkt samtidigt som vi är påstridiga för att skydda vår rätt att använda dem.

3. Att vara en bra kollega innebär att ge råd när du blir tillfrågad

Vi råkar alla be andra om hjälp att slutföra en uppgift eller lösa ett problem till exempel. Att vara en bra kollega innebär att ge råd när du blir tillfrågad. Det är inte en fråga om att utföra uppgifter som skulle vara den andra personens ansvar utan snarare om att integrera de element, verktyg eller koncept som den andre inte besitter.

4. Ge ditt stöd när det behövs

Ingen kan bli av med en på egen hand dålig dag eller en dålig period. I dessa ögonblick är stödet från en kollega en sann välsignelse.

Detta betyder inte att förvandlas till den andra personens psykoterapeut utan snarare förstå och förbli tyst om hon är irriterad eller ge ett tröstande ord om hon är nere. Dessa små detaljer kan göra stor skillnad.

5. Acceptera andras misstag med mognad

Uppenbarligen gör vi alla misstag inte en gång utan många gånger både i privatlivet och på jobbet. En dålig medarbetare kommer att utnyttja misstag för att göra narr av andra eller påpeka dem närhelst misstag påpekas.

Tvärtom en bra kollega kommer att förstå att det är normalt att fel görs och kommer att erbjuda sitt samarbete för att åtgärda felen.

6. Att veta hur man lyssnar är avgörande för att vara en bra kollega

Att veta hur man lyssnar det är en aktiv uppgift som kräver att vi uppmärksammar vad vi får höra. I ett senare skede kommer vi att behöva behandla den information som erhålls genom att kombinera den med den som redan finns i vår besittning. Det handlar om att ägna stor uppmärksamhet åt den andra personens värld, försöka förstå den enligt deras kriterier och utvärdera vad de säger på ett lämpligt sätt. Att veta hur man lyssnar är ett tecken på öppenhet och stärker god kommunikation i allmänhet.

7. Använd dialog

Dialog är sättet att lösa alla konflikter som kan uppstå. Detta är en mycket konstruktiv färdighet när det kommer till lagarbete.

Det är inte bra att vara tyst om något stör oss, men det är inte heller bra att göra det till ett stort problem. Att uttrycka sig lugnt och direkt när man ställs inför ett besvär är en väsentlig egenskap för att vara en bra arbetskollega.

8. Lär av dem som vet bäst

P För många människor är det irriterande att upptäcka att en kollega kan mer än dem. Denna attityd är inte intelligent.

Det mest rimliga är att öppna våra sinnen för att lära av dem som vet mer än oss. Lyssna på vad han har att säga och dra nytta av turen att ha en person vid din sida som har mycket att erbjuda.

9. Att samarbeta istället för att tävla innebär att vara en bra kollega

Samarbete innebär lagarbete på lika villkor. Bidra med det bästa av din kunskap för att uppnå ett gemensamt mål. Kort sagt, det är att göra din plikt och göra det så gott du kan.

Att tävla tvärtom innebär att fokusera på individuella mål för att hålla sig över andra. Ett gammalt ordspråk säger att ensamma kommer vi dit snabbare men tillsammans kommer vi längre.

10. Erkänn andras framgångar

En osäker person eller med låg självkänsla kommer att ha svårt att känna igen framgångarna och prestationerna hos en kamrat. En bra arbetskollega är också någon som är kapabel att värdera andras prestationer och ge dem rätt erkännande . Detta genererar och upprätthåller en god arbetsmiljö.

Dekalogen för en bra medarbetare är inte ett test för att utvärdera andra. Det är snarare en inventering av begrepp som skulle kunna vara intressant att ta som referens för att bli kollegor värda aktning.

Populära Inlägg